3.一專(zhuān)多能展示

除本專(zhuān)業(yè)以外，任選一或多個(gè)其它表演形式，(單項(xiàng)展示時(shí)間限3分鐘)，由專(zhuān)家評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分。一專(zhuān)多能表演需達(dá)到專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)才能計(jì)入分?jǐn)?shù)。

4.成績(jī)計(jì)算

考試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，按照專(zhuān)業(yè)文化知識(shí)占30%、實(shí)際表演能力占60%、一專(zhuān)多能展示占10%的比例，合成考生考試成績(jī)，確定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

(四)體檢。從考試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的考生中，由到低分按招聘人數(shù)等額確定體檢人員。若最后一名成績(jī)并列時(shí)，一并進(jìn)入?yún)⒓芋w檢;因體檢不合格或有退出人員出現(xiàn)缺額，則按達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的考生中從到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

(五)公示。將應(yīng)聘人員的考試成績(jī)和體檢結(jié)果向社會(huì)公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

(六)聘用及待遇。錄用人員與旗烏蘭牧騎簽訂勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月。試用期內(nèi)不合格的予以解聘。旗財(cái)政按月薪2000元納入預(yù)算，并交納“三險(xiǎn)”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn))。原通過(guò)財(cái)政購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的方式聘用的12名臨時(shí)演職人員不再參加考試，與新錄用人員一并簽訂勞動(dòng)合同，待遇相同。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，招聘工作順利進(jìn)行，成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組 長(zhǎng)：布 仁 旗委副書(shū)記 旗人民政府旗長(zhǎng)

副組長(zhǎng)：李玉山 旗委副書(shū)記

郭 勇 旗委常委 旗人民政府常務(wù)副旗長(zhǎng)

陳 靜 旗委常委 旗人民政府副旗長(zhǎng)

李延輝 旗委常委 旗委宣傳部部長(zhǎng)

成 員：張 敏 旗委宣傳部副部長(zhǎng)

王化成 旗人事勞動(dòng)和社會(huì)局局長(zhǎng)

杜 良 旗財(cái)政局局長(zhǎng)

王書(shū)博 旗文化廣播電影電視局局長(zhǎng)

徐桂萍 旗文化廣播電影電視局副局長(zhǎng)、烏蘭牧騎隊(duì)長(zhǎng)

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在旗文化廣電影電視局，負(fù)責(zé)辦理公開(kāi)招聘工作的日常事務(wù)。

辦公室主任：王書(shū)博(兼)。

六、工作要求

招聘演職人員工作政策性強(qiáng)，社會(huì)普遍關(guān)注，整個(gè)招聘工作由旗紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行全程監(jiān)督。有關(guān)單位和人員要各負(fù)其責(zé)，嚴(yán)守紀(jì)律，照章辦事，防止違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

本方案未盡事宜，由旗公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后向社會(huì)公告。

聯(lián)系電話(huà)：0475—4212774 (旗文廣局)

舉報(bào)電話(huà)：0475—4213147 (旗紀(jì)委)

原標(biāo)題：奈曼旗烏蘭牧騎公開(kāi)招聘演職人員實(shí)施方案

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2017年奈曼旗烏蘭牧騎招聘演職人員職位表

奈曼旗公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年5月2日

（責(zé)任編輯：李明）