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2025山西忻州市代縣從村黨組織書(shū)記中比照進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的村黨組織書(shū)記工資標(biāo)準(zhǔn)核定崗位報(bào)酬招聘2人公告

為大力激勵(lì)村黨組織書(shū)記在鄉(xiāng)村振興和基層治理一線擔(dān)當(dāng)作為,按照《中國(guó)共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》規(guī)定,根據(jù)中組部《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見(jiàn)》(中組發(fā)〔2025〕4號(hào))和省委組織部、省委編辦、省人社廳《關(guān)于常態(tài)化做好村黨組織書(shū)記選拔招錄招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(晉組通字〔2024〕20號(hào))以及市委組織部、市委編辦、市人社局《忻州市2025年度選拔招聘村黨組織書(shū)記工作方案》(忻組通字〔2025〕15號(hào))有關(guān)要求,經(jīng)縣委、縣政府研究決定,現(xiàn)公告如下:

一、招聘人數(shù)

專項(xiàng)招聘比照進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的村黨組織書(shū)記工資標(biāo)準(zhǔn)核定崗位報(bào)酬人員2人。

二、招聘范圍及條件

招聘范圍為符合條件的現(xiàn)任村黨組織書(shū)記,不含選派到村任職的機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部。招聘條件為:

(一)基本條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,黨性觀念強(qiáng),帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,在大是大非問(wèn)題上旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)決;

2.模范遵守黨紀(jì)黨規(guī)和法律法規(guī),帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,恪守職業(yè)道德,遵守社會(huì)公德,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,廉潔奉公,作風(fēng)正派;

3.懂農(nóng)業(yè)、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民,熟悉基層情況,善做群眾工作,在本職崗位上成績(jī)突出,本人近3年年度考核結(jié)果為合格及以上等次;

4.一般應(yīng)連續(xù)擔(dān)任村黨組織書(shū)記5年以上,且目前在村黨組織書(shū)記崗位上。

(二)具體條件

1.在本職崗位上實(shí)績(jī)突出,但因年齡、學(xué)歷等因素不宜進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的。

2.2025年度動(dòng)態(tài)調(diào)整后評(píng)定星級(jí)為4星級(jí)及以上。

(三)不納入推薦人選的情形

1.“三齡兩歷”存疑尚未查清的;

2.線索具體的信訪舉報(bào)尚未調(diào)查清楚的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4.受到誡勉、組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分等仍在影響期內(nèi);

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序和辦法

(一)發(fā)布公告

在代縣人民政府網(wǎng)站(http://www.daixian.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

報(bào)名時(shí)間:2025年10月12日-14日(不少于3天)

報(bào)名地點(diǎn):各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建辦

2.報(bào)名需攜帶的資料

(1)《代縣2025年從村黨組織書(shū)記中比照進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的村黨組織書(shū)記工資標(biāo)準(zhǔn)核定崗位報(bào)酬人員報(bào)名表》一式三份;

(2)有效居民身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》等材料原件及復(fù)印件;

(3)近期正面一寸免冠照;

(4)近三年村黨組織書(shū)記年度考核登記表;

(5)誠(chéng)信承諾書(shū)。

3.開(kāi)考比例

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3︰1以上,低于3︰1的要結(jié)合實(shí)際取消招聘崗位或核減招聘名額。

(三)資格審查

按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審、縣級(jí)有關(guān)部門聯(lián)審的辦法審查報(bào)名人員資格條件。

1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行初審,經(jīng)黨委會(huì)議研究通過(guò)后,將《報(bào)名表》經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記簽字并加蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委公章后同黨委會(huì)議記錄一起報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組。

2.資格聯(lián)審

領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘方案公告的資格條件對(duì)報(bào)名人員的年齡、學(xué)歷、任職經(jīng)歷、星級(jí)等進(jìn)行復(fù)審,同時(shí)征求縣級(jí)紀(jì)委監(jiān)委、政法委、公安局、檢察院、法院、信訪局等部門意見(jiàn),開(kāi)展資格聯(lián)審工作,確??陀^、嚴(yán)謹(jǐn)、公正。對(duì)符合招聘條件的,不得以任何理由拒絕報(bào)名;對(duì)不符合招聘條件的,嚴(yán)禁變更或放寬資格條件。

(四)業(yè)績(jī)考核

業(yè)績(jī)考核滿分為100分。采取查閱資料、實(shí)地查看、民主測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行,全面考核村黨組織書(shū)記工作業(yè)績(jī)。業(yè)績(jī)考核工作開(kāi)始前組建評(píng)委團(tuán),評(píng)委團(tuán)由政治素質(zhì)高、議事能力強(qiáng)、群眾公認(rèn)的社會(huì)各界人士組成,數(shù)量7人。評(píng)委團(tuán)成員在業(yè)績(jī)考核工作開(kāi)始前一天到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到,集中封閉管理,在工作開(kāi)始前嚴(yán)禁與招聘對(duì)象以任何形式接觸。

1.實(shí)地查驗(yàn)。實(shí)地查驗(yàn)分?jǐn)?shù)占業(yè)績(jī)考核分?jǐn)?shù)的80%。參與招聘的村黨組織書(shū)記按照“實(shí)地查驗(yàn)評(píng)分表”準(zhǔn)備相關(guān)印證資料,在業(yè)績(jī)考核工作開(kāi)始前交于評(píng)委團(tuán)。業(yè)績(jī)考核工作開(kāi)始后評(píng)委團(tuán)深入應(yīng)聘者所任職的村,對(duì)照“實(shí)地查驗(yàn)評(píng)分表”和印證資料,以實(shí)地查看、查閱資料、個(gè)別訪談的方式,現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)村黨組織書(shū)記的工作實(shí)績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和工作作風(fēng),并進(jìn)行實(shí)地查驗(yàn)打分。實(shí)地查驗(yàn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)與印證資料不一致、存在弄虛作假的,一次性扣10分;情節(jié)嚴(yán)重的,直接取消應(yīng)聘資格。

2.民主測(cè)評(píng)。民主測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)占業(yè)績(jī)考核分?jǐn)?shù)的20%。開(kāi)始群眾測(cè)評(píng)工作后,由評(píng)委、組織部工作人員組成“群眾測(cè)評(píng)評(píng)分小組”,組織群眾集中測(cè)評(píng),參與測(cè)評(píng)的群眾現(xiàn)場(chǎng)打分,測(cè)評(píng)群眾由評(píng)委隨機(jī)選取在村村民。在村戶數(shù)≤500戶的,按10%選取,但不得少于30戶;500戶<在村戶數(shù)≤2000戶的,按2%選取,但不得少于30戶;2000戶<在村戶數(shù)≤5000戶的,按1%選取,但不得少于30戶;在村戶數(shù)>5000戶的,按50戶選取。選取戶中需包含在村老黨員、監(jiān)測(cè)戶、特困供養(yǎng)對(duì)象、村民代表等。群眾測(cè)評(píng)評(píng)分小組匯總本村所有群眾測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)取平均值。

業(yè)績(jī)考核結(jié)束后在代縣人民政府門戶網(wǎng)站公布參加業(yè)績(jī)考核人員總成績(jī)。

總成績(jī)=業(yè)績(jī)考核成績(jī)×100%。如出現(xiàn)2名以上應(yīng)聘人員業(yè)績(jī)考核成績(jī)相同時(shí),按實(shí)地查驗(yàn)評(píng)分由到低分的順序確定考察人選;如實(shí)地查驗(yàn)評(píng)分仍相同,按群眾測(cè)評(píng)評(píng)分從到低分的順序確定考察人選;如群眾測(cè)評(píng)評(píng)分仍相同,擇優(yōu)確定比照核定報(bào)酬人選。

(五)組織考察

根據(jù)總成績(jī)高低進(jìn)行排序,按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選。由縣委組織部牽頭,采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話等方式,征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、包片包村干部、所在村“兩委”成員、全村黨員和村民代表意見(jiàn)建議,全面了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、廉潔自律和群眾口碑等情況。考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

(六)公示

領(lǐng)導(dǎo)小組在原招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示考察合格的人員,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào),對(duì)反映有影響比照核定報(bào)酬問(wèn)題并查實(shí)的,不予比照核定報(bào)酬;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否比照核定報(bào)酬。

(七)手續(xù)辦理

對(duì)公示沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響比照進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的村黨組織書(shū)記工資標(biāo)準(zhǔn)核定崗位報(bào)酬的,領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定辦理手續(xù),同時(shí)將結(jié)果報(bào)市委組織部備案。

四、注意事項(xiàng)

(一)招聘過(guò)程中重大事項(xiàng)均通過(guò)代縣人民政府門戶網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布,應(yīng)聘人員需隨時(shí)關(guān)注。應(yīng)聘人員提供的電話等聯(lián)系方式要確保暢通,因通信不暢造成的后果責(zé)任自負(fù)。

(二)參與招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)均需攜帶有效第二代居民身份證,身份證過(guò)期、丟失的請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

(三)本方案未盡事宜及特殊情況,由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

政策咨詢電話:0350-5227387(代縣縣委組織部)

監(jiān)督電話:0350-8530200(代縣紀(jì)委監(jiān)委第一派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)

附件:1.代縣2025年從村黨組織書(shū)記中比照進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的村黨組織書(shū)記工資標(biāo)準(zhǔn)核定崗位報(bào)酬人員報(bào)名表

2.代縣村黨組織書(shū)記專項(xiàng)招聘實(shí)地查驗(yàn)評(píng)分表

3.誠(chéng)信承諾書(shū)

代縣2025年村黨組織書(shū)記專項(xiàng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)

2025年9月25日

原標(biāo)題:代縣2025年從村黨組織書(shū)記中比照進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的村黨組織書(shū)記工資標(biāo)準(zhǔn)核定崗位報(bào)酬招聘公告

文章來(lái)源:http://www.daixian.gov.cn/zwyw/tzgg/202509/t20250925_4127355.html

(責(zé)任編輯:李明)

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